С 1 января 2019 года минимальный размер оплаты труда равен прожиточному минимуму для трудоспособного населения за 2 квартал прошлого года. Исходя из этого федеральный МРОТ с 1 января 2019 года равен 11 280 рублей. Начиная с зарплаты за январь 2019 года работодатель не сможет платить работнику, отработавшему месячную норму рабочего времени, заработную плату ниже 11 280 рублей. Повышение минимальной оплаты труда по сравнению с 1 мая составило 117 рублей. Обратите внимание, что минимальная оплата труда включает НДФЛ. Поэтому на руки бухгалтерия должна выдать работнику на 13% меньше.
Если будете платить зарплату сотрудникам меньше МРОТ, организацию оштрафуют на 50 000 руб., руководителя — на 20 000 руб., ИП — на 5000 руб. (ч. 6 и 7 ст. 5.27 КоАП РФ. Чтобы избежать штрафов и вызова на комиссию по легализации заработной платы необходимо все документы привести в порядок и производить оплату согласно действующему законодательству.
Правовой отдел администрации района